Специален образователен стандарт ще урежда статута и професионалното развитие на учителите, директорите и другите педагогически специалисти. Обезщетенията при пенсия за учители и директори ще бъдат в размер на 10 брутни работни заплати. Това ще се случва, ако през последните 10 години от трудовия си стаж те са заемали длъжност на педагогически специалист. В момента според колективния трудов договор обезщетението е в размер са 8 заплати. Депутатите не приеха предложението учителската професия да бъде регулирана. Не беше приета и идеята да бъде въведена мандатност за директорите. Основният аргумент за това е, че позицията се заема от близо 5000 души в страната и тяхната смяна на всеки 4 или 5 години ще доведе до сериозни затруднения и сътресения в системата. Освен това не бива да се ограничава възможността добрите образователни мениджъри да ръководят училищата си за дълго време, коментираха депутатите. Въпреки липсата на мандатност с новия закон ще се затегнат мерките за контрол върху директорската работа. Една от тях ще бъде задължителната атестация, която ще се извършва от комисия.
Четете повече в бр. 24, 11 – 17 юни 2015 г.
Свързани статии:
Уважаеми читатели, в. „Аз-буки“ и научните списания на издателството може да закупите от НИОН "Аз-буки":
Адрес: София 1113, бул. “Цариградско шосе” № 125, бл. 5
Телефон: 0700 18466
Е-mail: izdatelstvo.mon@azbuki.bg | azbuki@mon.bg
