"Az-buki" National Publishing House
Ministry of Education and Science
Wikipedia
  • Login
  • Registration
Az-buki Weekly
Няма резултати
Вижте всички резултати
  • Home
  • About
  • Team
  • Archive
  • Contact
  • Advertising
  • Subscribe now
  • en_US
  • Home
  • About
  • Team
  • Archive
  • Contact
  • Advertising
  • Subscribe now
  • en_US
Няма резултати
Вижте всички резултати
Az-buki Weekly
Няма резултати
Вижте всички резултати
Home Новини Новини 2024 Брой 46, 14 – 20.11.2024 г.

Какви са правата на близките при смърт на работник или служител?

Тодор Капитанов от Тодор Капитанов
20-11-2024
in Брой 46, 14 – 20.11.2024 г.
A A

Загубата на близък човек е едно от най-тежките изпитания, с които можем да се сблъскаме, особено когато този човек все още е активен в трудовия си живот. Освен емоционалния шок и мъка често

пред близките се появяват и редица правни и финансови въпроси,

свързани със задълженията на работодателя към починалия служител. В такива моменти, когато емоциите надделяват, малко хора се замислят за практическите аспекти на тази ситуация и за това какви права и обезщетения имат в подобни случаи. Възможно е да не бъдат информирани за дължимите суми или да получат противоречива информация от различни източници, включително от самите работодатели.

В тази статия ще разгледаме какви са правата на близките на починалия работник, какви обезщетения се дължат при смърт на служител и какви стъпки трябва да предприемат наследниците, за да ги получат. Разбирането на тези въпроси е важно, за да се избегнат недоразумения и да се гарантира, че семейството получава подкрепата, която му се полага по закон.

В Кодекса на труда е предвидено, че със смъртта на работника или служителя трудовият договор се прекратява,

без която и да е от страните да дължи предизвестие. В случай че лицето към момента на прекратяване на трудовия договор на посоченото основание има придобито право на пенсия за осигурителен стаж и възраст, е предвидено, че при прекратяване на трудовото правоотношение, след като работникът или служителят е придобил право на пенсия за осигурителен стаж и възраст, независимо от основанието за прекратяването, той има право на обезщетение от работодателя в размер на брутното му трудово възнаграждение за срок от 2 месеца, а ако е работил при същия работодател през последните 10 години от трудовия му стаж – на обезщетение в размер на брутното му трудово възнаграждение за срок от 6 месеца.

Тъй като обезщетението е дължимо от работодателя, при прекратяване на трудовия договор при смърт на работника,

работодателят дължи обезщетението за придобито право на пенсиониране на наследниците на работника/служителя

след представяне от наследниците на удостоверение за наследници.

Съгласно закона, при смърт на работника или служителя преди ползването на платен годишен отпуск на наследниците му се изплаща обезщетение за неизползван платен годишен отпуск пропорционално на полагащия му се платен годишен отпуск до деня на смъртта.

Според Кодекса за социално осигуряване при смърт на осигуреното лице съпругът (съпругата), децата и родителите имат право на еднократна помощ и на наследствена пенсия.

В заключение, в трудни моменти като загубата на близък човек е от съществено значение, близките да бъдат добре информирани за своите права. Знанието за това какви обезщетения се полагат и какви стъпки трябва да се предприемат, може да предотврати допълнителни усложнения и да осигури необходимата финансова подкрепа.

Когато са наясно с правата си, близките могат да защитят интересите си и да получат обезщетенията, които законът им гарантира.

За повече информация за всеки отделен индивидуален случай можете да се обърнете към съответното териториално поделение на Националния осигурителен институт в цялата страна.

Справка: чл. 222, ал.3 от Кодекса на труда; чл. 224 от Кодекса на труда; чл. 325, ал. 1, т. 11 от Кодекса на труда; чл. 43, ал. 1 от Наредбата за работното време, почивките и отпуските; чл. 11, ал. 2 от Кодекса за социално осигуряване.

Your Image Description

Свързани статии:

Какво следва да се направи, ако сме уволнени незаконно Изисквания за защита на зрението при работа с видеодисплеи Какви са правата ни, ако заявим неплатен отпуск? Как се ползва неплатен отпуск и може ли да ви бъде забранен?

Уважаеми читатели, в. „Аз-буки“ и научните списания на издателството може да закупите от НИОН "Аз-буки":

Address: София 1113, бул. “Цариградско шосе” № 125, бл. 5

Phone: 0700 18466

Е-mail: izdatelstvo.mon@azbuki.bg | azbuki@mon.bg

Научните списания се продават и в книжарница „Сиела“ – подлез на Ректората на СУ „Св. Св. Климент Охридски“.

Address: София 1000, бул. „Цар Освободител“ №22

Tags праваLegal adviceсмърт на работникТодор Капитанов

Последвайте ни в социалните мрежи

Viber
shareTweet
Previous article

INSAIT представи изкуствен интелект на световно ниво

Next article

Наградиха активисти за правата на децата

Next article
Наградиха активисти за правата на децата

Наградиха активисти за правата на децата

Търсят се „Училища за пример“

Търсят се „Училища за пример“

Затлъстяването – тихата епидемия при децата

Затлъстяването – тихата епидемия при децата

Последни публикации

  • Селфи с холограми в ПГТМ „Христо Ботев“– Ботевград
  • Тайната на дълголетието
  • Детството не е състезание
  • Няма кой да те чуе, ако не си онлайн
  • Студентите бягат с УАСГ
  • Прародителят на всички рози е бил малко жълто цвете
  • Публикуваха проектопостановлението за минимална асистентска заплата от 2780 лв.
  • МОН: Към този момент няма решение или обсъждане за връщане към завършване на основно образование в VIII клас
  • Министър Вълчев откри STEM център в СУ „Алеко Константинов“ в Луковит
  • Австроунгарски дух в Разград от 140 години
  • Театрални интерпретации на абсурдите на ежедневието
  • „Свободата да знаеш“ започна в Кюстендил
  • Правителството одобри близо 108 млн. лева за развитие на науката и изследванията
  • Одобрени са над 37 млн. лева за строеж и ремонт на училища, детски градини и студентски общежития
  • В Министерския съвет
  • Над 200 директори и учители обменят иновативни практики за подобряване на учебния процес
  • Световната банка ще подпомага България за по-ефективното използване на информационните ресурси в образованието
  • Магията на XV софийски фестивал на науката
  • И най-доброто писмо е…
  • Битка на роботи край морето
  • 516 млади театрали взривяват сцената във Велинград
  • „Заедно за Гергьовден“ в Кюстендил

София 1113, бул. “Цариградско шосе” № 125, бл. 5

+0700 18466

izdatelstvo.mon@azbuki.bg
azbuki@mon.bg

Полезни линкове

  • Къде можете да намерите изданията?
  • Вход за абонати
  • Home
  • Contact
  • Subscribe now
  • Projects
  • Advertising

Az-buki Weekly

  • Вестник “Аз-буки”
  • Subscribe now
  • Archive

Scientific Journals

  • Strategies for Policy in Science and Education
  • Bulgarian Language and Literature
  • Pedagogika-Pedagogy
  • Mathematics and Informatics
  • Natural Science and Advanced Technology Education
  • Vocational Education
  • Istoriya-History journal
  • Chuzhdoezikovo Obuchenie-Foreign Language Teaching
  • Filosofiya-Philosophy

Newsletter

  • Accsess to public information
  • Условия за ползване
  • Профил на купувача

© 2012-2025 Национално издателство "Аз-буки"

Welcome Back!

Login to your account below

Forgotten Password? Sign Up

Create New Account!

Fill the forms bellow to register

All fields are required. Log In

Retrieve your password

Please enter your username or email address to reset your password.

Log In
en_US
bg_BG en_US
  • Login
  • Sign Up
Няма резултати
Вижте всички резултати
  • Home
  • About
  • Team
  • Archive
  • Contact
  • Advertising
  • Subscribe now
  • en_US

© 2012-2025 Национално издателство "Аз-буки"