Търси се…

Зина СОКОЛОВА

Има сектори в икономиката на страната, които изнемогват за квалифицирани кадри – например машиностроене, транспорт, хранително-вкусова промишленост. Търсят се и авиационни техници, както и специалисти по „Сигнално-охранителна техника“. Сериозен е и недостигът на кадри в сферата на услугите. Става дума за рецепционисти, камериерки, сервитьори. Липсват също така готвачи и работещи в шивашки услуги. Изброените дотук отрасли са взети като пример само от Пловдив. Картината в страната е още по-тревожна. Тук дори не се повдига въпросът за кадрите в медицината, особено за някои специалности, за медицинските сестри.
Министерството на образованието и науката насърчава разкриването на повече дуални паралелки с ясното съзнание, че това е пътят за изграждане на добри специалис-
ти. А по Програма „Образование“ 2021 – 2027 г. ще се предоставя безвъзмездна финансова помощ за модернизиране на професионалното образование и обучение с цел засилване връзката с пазара на труда.
Тук решаваща роля може да играе бизнесът. Но училищни директори споделят, че заради нестабилната икономическа ситуация фирмите са все по-резервирани към обучението чрез работа. Някои дори отказват да поемат нови ученици, въпреки че до момента са били лоялни партньори. И това със сигурност е стъпка в грешна посока. Бизнесът няма да спечели нищо, ако се откаже от постигнатото досега. В интерес на предприемачите е да предлагат гъвкави форми на обучение чрез работа, дори извън дуалната, която заимствахме наготово от чужбина – например с някакъв договор за наемане на работа след дипломиране. Разбира се, всичко трябва да е добре регламентирано. Това е вярната посока,
а всяко отклонение от нея –
непродуктивно за всички.